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?杭州補(bǔ)貼大學(xué)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)和創(chuàng)業(yè)
杭州推行大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃和創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)政策,為大學(xué)生提供了補(bǔ)貼和扶持。
就業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象針對(duì)市區(qū)生源、非市區(qū)生源和失業(yè)青年三類人群,期限一般為3-6個(gè)月。見(jiàn)習(xí)期間,見(jiàn)習(xí)基地每月按不低于市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)先行支付生活補(bǔ)貼,也就是說(shuō),目前每月可拿到2010元。此外,學(xué)員還可享受每人每半年50元的綜合商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,該補(bǔ)貼由市人力社保部門統(tǒng)一支付,最高保障額度20萬(wàn)。
對(duì)于見(jiàn)習(xí)基地而言,不僅收獲人才,還可獲得訓(xùn)練生活費(fèi)、一次性招用、基地建設(shè)等補(bǔ)貼。其中,見(jiàn)習(xí)基地年度考核合格、考核期內(nèi)見(jiàn)習(xí)學(xué)員達(dá)50人以上且留用率達(dá)到50%以上的,還可按見(jiàn)習(xí)人數(shù)享受每人200元、最高不超過(guò)5萬(wàn)元的基地建設(shè)補(bǔ)助。
大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練,既為大學(xué)生在崗位上積累經(jīng)驗(yàn)和技能,又方便用人單位對(duì)見(jiàn)習(xí)大學(xué)生進(jìn)行考察和留用。據(jù)了解,杭州自2009年起開(kāi)展大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃,目前已實(shí)現(xiàn)該項(xiàng)工作在各區(qū)、縣(市)全覆蓋,已累計(jì)認(rèn)定見(jiàn)習(xí)基地1749家,年提供見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位3萬(wàn)余個(gè),涉及信息技術(shù)、軟件服務(wù)、裝備制造等50余個(gè)行業(yè)。見(jiàn)習(xí)基地中,不乏海康威視、大華股份、娃哈哈、杭州地鐵等知名企業(yè)。
推動(dòng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)之余,杭州也拿出真金白銀扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí),助力杭州培養(yǎng)大創(chuàng)新動(dòng)能。據(jù)悉,創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象為在校大學(xué)生及畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生;高級(jí)工、技師培養(yǎng)階段的技工院校全日制在校生等群體,周期一般為3-6個(gè)月。
和就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地一樣,創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地亦可獲得相關(guān)補(bǔ)貼。其中,見(jiàn)習(xí)結(jié)束后兩年內(nèi),見(jiàn)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)工商登記注冊(cè),原見(jiàn)習(xí)學(xué)員持有公司股份30%以上,且年?duì)I業(yè)收入達(dá)100萬(wàn)元以上或獲得融資100萬(wàn)元以上的,經(jīng)專家評(píng)審還可給予基地每個(gè)項(xiàng)目3萬(wàn)元或5萬(wàn)元的見(jiàn)習(xí)孵化補(bǔ)助。
值得一提的是,杭州于2018年率先推出創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)政策,目前擁有首批認(rèn)定創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地8家,提供創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)項(xiàng)目48個(gè)、創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)空間5.8萬(wàn)平方米,從人工智能、先進(jìn)制造、文化創(chuàng)意等多領(lǐng)域助力青年創(chuàng)業(yè),打造青年創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)四方協(xié)同新生態(tài)。
就業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象針對(duì)市區(qū)生源、非市區(qū)生源和失業(yè)青年三類人群,期限一般為3-6個(gè)月。見(jiàn)習(xí)期間,見(jiàn)習(xí)基地每月按不低于市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)先行支付生活補(bǔ)貼,也就是說(shuō),目前每月可拿到2010元。此外,學(xué)員還可享受每人每半年50元的綜合商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,該補(bǔ)貼由市人力社保部門統(tǒng)一支付,最高保障額度20萬(wàn)。
對(duì)于見(jiàn)習(xí)基地而言,不僅收獲人才,還可獲得訓(xùn)練生活費(fèi)、一次性招用、基地建設(shè)等補(bǔ)貼。其中,見(jiàn)習(xí)基地年度考核合格、考核期內(nèi)見(jiàn)習(xí)學(xué)員達(dá)50人以上且留用率達(dá)到50%以上的,還可按見(jiàn)習(xí)人數(shù)享受每人200元、最高不超過(guò)5萬(wàn)元的基地建設(shè)補(bǔ)助。
大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練,既為大學(xué)生在崗位上積累經(jīng)驗(yàn)和技能,又方便用人單位對(duì)見(jiàn)習(xí)大學(xué)生進(jìn)行考察和留用。據(jù)了解,杭州自2009年起開(kāi)展大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃,目前已實(shí)現(xiàn)該項(xiàng)工作在各區(qū)、縣(市)全覆蓋,已累計(jì)認(rèn)定見(jiàn)習(xí)基地1749家,年提供見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位3萬(wàn)余個(gè),涉及信息技術(shù)、軟件服務(wù)、裝備制造等50余個(gè)行業(yè)。見(jiàn)習(xí)基地中,不乏海康威視、大華股份、娃哈哈、杭州地鐵等知名企業(yè)。
推動(dòng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)之余,杭州也拿出真金白銀扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí),助力杭州培養(yǎng)大創(chuàng)新動(dòng)能。據(jù)悉,創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)對(duì)象為在校大學(xué)生及畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生;高級(jí)工、技師培養(yǎng)階段的技工院校全日制在校生等群體,周期一般為3-6個(gè)月。
和就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地一樣,創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地亦可獲得相關(guān)補(bǔ)貼。其中,見(jiàn)習(xí)結(jié)束后兩年內(nèi),見(jiàn)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)工商登記注冊(cè),原見(jiàn)習(xí)學(xué)員持有公司股份30%以上,且年?duì)I業(yè)收入達(dá)100萬(wàn)元以上或獲得融資100萬(wàn)元以上的,經(jīng)專家評(píng)審還可給予基地每個(gè)項(xiàng)目3萬(wàn)元或5萬(wàn)元的見(jiàn)習(xí)孵化補(bǔ)助。
值得一提的是,杭州于2018年率先推出創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)政策,目前擁有首批認(rèn)定創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地8家,提供創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)項(xiàng)目48個(gè)、創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)空間5.8萬(wàn)平方米,從人工智能、先進(jìn)制造、文化創(chuàng)意等多領(lǐng)域助力青年創(chuàng)業(yè),打造青年創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)四方協(xié)同新生態(tài)。